РАСПОРЯЖЕНИЕ Администрации
Перевозского района от 03.06.2005 № 319-р
(ред. от 11.10.2005)
"О ПРОВЕДЕНИИ КОНКУРСА НА
ЗВАНИЕ "ЛУЧШАЯ ПОДРОСТКОВАЯ БРИГАДА 2005 Г."
(Вместе с "ПОЛОЖЕНИЕМ О
ПОДРОСТКОВЫХ ТРУДОВЫХ БРИГАДАХ", "ПОЛОЖЕНИЕМ О РАЙОННОМ
СМОТРЕ-КОНКУРСЕ НА ЗВАНИЕ "ЛУЧШАЯ ПОДРОСТКОВАЯ БРИГАДА")
Официальная публикация в СМИ:
В данном виде документ опубликован
не был.
Первоначальный текст документа также
не опубликован.
Информацию о публикации документов,
создающих данную редакцию, см. в справке к этим документам.
АДМИНИСТРАЦИЯ
ПЕРЕВОЗСКОГО РАЙОНА
РАСПОРЯЖЕНИЕ
от 3 июня 2005 г. № 319-р
О ПРОВЕДЕНИИ
КОНКУРСА НА ЗВАНИЕ "ЛУЧШАЯ
ПОДРОСТКОВАЯ БРИГАДА 2005 Г."
(в ред. распоряжения
администрации Перевозского района
от 11.10.2005 № 589-р)
В целях трудового
воспитания и пропаганды добросовестного отношения к труду, социальной
адаптации, профилактики безнадзорности и беспризорности подростков,
трудоустроенных в период летних каникул в рамках программы
"Организация временной занятости несовершеннолетних граждан в
возрасте 14 - 18 лет":
1. Утвердить положения о конкурсе на
звание "Лучшая подростковая трудовая бригада 2005 г."
(приложение 1), "О подростковых трудовых бригадах"
(приложение 2).
2. Создать конкурсную комиссию по
подведению итогов конкурса в составе:
- Желтов Ю.А. - зам.
главы администрации Перевозского района,-
председатель
комиссии-
- Члены комиссии:
-
- Панина Н.К. - директор
ГУ "ЦЗН Перевозского района"-
(по
согласованию)-
Ошарина Т.И. - начальник
управления образования администрации-
Перевозского
района-
Волков А.Ф. - глава г.
Перевоза-
Позднева Л.В. - ведущий
специалист управления образования-
Зеленова Т.Н. - специалист по
труду управления труда и социальной-
защиты
Перевозского района
3. Контроль за
исполнением распоряжения возложить на зам. главы администрации
Перевозского района Ю.А. Желтова.
Глава администрации
района
Ю.В.ОШАРИН
Приложение 1
к распоряжению
администрации Перевозского района
от 03.06.2005 № 319-р
ПОЛОЖЕНИЕ
О РАЙОННОМ СМОТРЕ-КОНКУРСЕ НА
ЗВАНИЕ
"ЛУЧШАЯ ПОДРОСТКОВАЯ БРИГАДА"
(в ред. распоряжения
администрации Перевозского района
от 11.10.2005 № 589-р)
I. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
Организаторами
конкурса на звание "Лучшая подростковая трудовая бригада 2005"
являются центры занятости.
Участниками конкурса являются
подростковые трудовые бригады, созданные в соответствии с Положением
о подростковых трудовых бригадах.
II. ПОРЯДОК
ПРОВЕДЕНИЯ КОНКУРСА
-->
примечание.
В официальном тексте документа,
видимо, допущена опечатка: вместо слов "2004 года" имеются
в виду слова "2005 года".
-
2.1. Участники
конкурса в срок до 1 сентября 2004 года представляют в комиссию
следующие материалы по деятельности подростковой трудовой бригады:
- название, эмблему, девиз бригады;
- список бригады (с указанием
бригадира), категории подростков, заверенный подписью руководителя
организации и печатью;
- отчет бригадира о деятельности
подростковой передовой бригады;
- отзывы работодателя о деятельности
подростковой трудовой бригады (заверенные подписью руководителя
организации и печатью);
- фото- и видеоматериалы, газетные
публикации, стенгазеты о деятельности трудовой бригады.
2.2. Основные критерии оценки работы
подростковой трудовой бригады:
- наличие в договоре с работодателем
сведений по уровню заработной платы;
- уровень софинансирования работ из
средств местного бюджета;
- наличие трудовых договоров с каждым
участником работ;
- доля в общем числе участников работ
подростков, относящихся к социально незащищенной категории, должна
быть не менее 25%; преимущественным правом в получении призового
места пользуются бригады, выполняющие социальный заказ района
(города);
- возможность приобретения трудовых и
профессиональных навыков;
- период участия подростков во
временных работах;
- количество бригад, участвующих в
городском (районном) конкурсе;
- организация культурно-массовых
мероприятий;
- наглядность представленных
материалов.
2.3. При подведении итогов конкурса
также учитываются:
- содержание представленного
материала;
- оформление;
- наглядность.
2.4. Решением комиссии до 9 сентября
2005 г. определяется победитель конкурса на звание "Лучшая
подростковая бригада".
2.5. Победитель конкурса на звание
"Лучшая подростковая трудовая бригада - 2005 г."
награждается почетной грамотой департамента и ценным призом.
2.6. Рекомендовать пресс-службе
Перевозского центра занятости населения разместить в средствах
массовой информации материалы об итогах и победителях конкурса на
звание "Лучшая подростковая трудовая бригада 2005 года.
(в ред. распоряжения администрации
Перевозского района от 11.10.2005 № 589-р)
2.7. Конкурсные материалы не
возвращаются.
Приложение 2
к распоряжению
администрации Перевозского района
от 03.06.2005 № 319-р
ПОЛОЖЕНИЕ
О ПОДРОСТКОВЫХ ТРУДОВЫХ БРИГАДАХ
I. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1.1. Подростковые
трудовые бригады создаются центрами занятости населения (далее - ЦЗН)
на основе добровольного объединения несовершеннолетних граждан в
возрасте 14 - 18 лет из числа учащихся общеобразовательных школ,
начальных, средних и высших профессиональных учебных заведений, а
также подростков, по каким-либо причинам не являющихся учащимися на
момент обращения в ЦЗН, изъявивших желание в свободное от учебы время
и в период каникул принять участие во временных работах.
1.2. Основными задачами создания
подростковых трудовых бригад являются:
- содействие занятости
несовершеннолетних граждан (в соответствии с приказом Минтруда России
от 25.03.2002 № 57 и Минфина России от 25 марта 2002 г. № 21н);
- получение трудовых навыков и
адаптация на рынке труда;
- профилактика безнадзорности и
беспризорности, правонарушений;
- трудовое воспитание и пропаганда
добросовестного отношения к труду.
1.3. Заказчиками на выполнение работ,
связанных с привлечением подростковых трудовых бригад, могут
выступать организации всех форм собственности (далее - Организации)
при условии, что характер выполняемых работ учитывает специфику труда
несовершеннолетних граждан и не противоречит законодательству
Российской Федерации о труде.
II. ОРГАНИЗАЦИОННАЯ
СТРУКТУРА ПОДРОСТКОВОЙ
ТРУДОВОЙ БРИГАДЫ
2.1. Подростковая
трудовая бригада состоит из 10 - 30 подростков в возрасте 14 - 18 лет
и руководителя бригады.
2.2. Руководитель бригады
привлекается для руководства и организации деятельности подростковой
трудовой бригады. В качестве руководителя бригады Организация может
привлекать своего специалиста (работника) не моложе 20 лет. Для
работы руководителем подростковой трудовой бригады также могут
привлекаться граждане, состоящие на учете в ЦЗН в качестве
безработных.
2.3. Члены подростковой трудовой
бригады принимаются на работу Организацией по направлению ЦЗН.
2.4. Основанием для приема на работу
является наличие следующих документов:
- направление на работу, выданное
ЦЗН;
- паспорт (свидетельство о рождении);
- медицинская справка о состоянии
здоровья;
- заявление от родителей для тех,
кому не исполнилось 15 лет.
III. ФИНАНСИРОВАНИЕ
ПОДРОСТКОВОЙ ТРУДОВОЙ БРИГАДЫ
3.1. Финансирование
мероприятий по организации подростковых трудовых бригад
осуществляется за счет средств работодателей при поддержке
федерального, регионального (областного), местного бюджетов.
3.2. Порядок финансирования и
материальной поддержки членов подростковых трудовых бригад
определяется договором, заключенным между ЦЗН и Организацией, где
созданы временные рабочие места для организации труда
несовершеннолетних граждан.
3.3. При привлечении безработных
граждан для работы руководителями подростковых трудовых бригад ЦЗН
заключает с Организацией договор об организации общественных работ.
IV. ОХРАНА ТРУДА В
ПОДРОСТКОВЫХ ТРУДОВЫХ БРИГАДАХ
Создание здоровых и
безопасных условий труда, соблюдение требований охраны труда и
проведение инструктажа по технике безопасности и производственной
санитарии членов бригады обеспечивает Организация в соответствии с
действующим законодательством.
| 
