РАСПОРЯЖЕНИЕ Администрации г.
Арзамаса от 05.06.2006 № 1103-р
"ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О
КОМИТЕТЕ ПО ДЕЛАМ МОЛОДЕЖИ"
Официальная публикация в СМИ:
публикаций не найдено
АДМИНИСТРАЦИЯ
ГОРОДА АРЗАМАСА
РАСПОРЯЖЕНИЕ
от 5 июня 2006 г. № 1103-р
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ
ПОЛОЖЕНИЯ О КОМИТЕТЕ ПО ДЕЛАМ МОЛОДЕЖИ
-
На основании решения
Арзамасской городской Думы от 25.04.2006 № 44 "О внесении
изменений в Положение об администрации г. Арзамаса и ее структуре",
распоряжения мэра г. Арзамаса от 28.04.2006 № 269-р "Организационный
вопрос":
1. Утвердить Положение о комитете по
делам молодежи (приложение 1).
2. Признать утратившим силу
распоряжение мэра г. Арзамаса от 17.04.2003 № 1263-р "Об
утверждении Положения".
3. Контроль за исполнением настоящего
распоряжения возложить на заместителя мэра по социальным вопросам
Н.В. Мумладзе.
-
Мэр города
А.Н.МИГУНОВ
Приложение 1
к распоряжению
администрации г. Арзамаса
от 05.06.2006 № 1103-р
-
ПОЛОЖЕНИЕ
О КОМИТЕТЕ ПО ДЕЛАМ МОЛОДЕЖИ
АДМИНИСТРАЦИИ
Г. АРЗАМАСА НИЖЕГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ
-
1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1.1. Комитет по
делам молодежи администрации г. Арзамаса Нижегородской области (далее
именуемый - Комитет) образован в соответствии с Уставом города
Арзамаса и Положением об администрации города Арзамаса и ее
структуре. Комитет по делам молодежи является структурным
подразделением администрации г. Арзамаса.
1.2. Комитет в своей деятельности
руководствуется Конституцией Российской Федерации, законами
Российской Федерации и Нижегородской области, указами и
распоряжениями Президента Российской Федерации, постановлениями и
распоряжениями Правительства Российской Федерации,
нормативно-правовыми актами Нижегородской области и города Арзамаса,
Уставом города, а также настоящим Положением.
1.3. Положение о Комитете
утверждается распоряжением мэра города Арзамаса.
1.4. Председатель Комитета
назначается и освобождается от должности распоряжением мэра города
Арзамаса.
1.5. Председатель Комитета
непосредственно подчиняется заместителю мэра по социальным вопросам.
1.6. Председатель Комитета может
заключать договоры, выступать истцом и ответчиком в суде от имени
администрации города на основании доверенности по вопросам,
относящимся к его компетенции.
1.7. Комитет может иметь смету
расходов, расчетный счет в банке, печать со своим наименованием,
штампы, бланки.
1.8. Деятельность Комитета направлена
на категорию населения от 14 до 30 лет.
1.9. Комитет осуществляет свою
деятельность во взаимодействии с другими структурными подразделениями
администрации города Арзамаса.
-
2. ЗАДАЧИ
-
Основными задачами
Комитета являются:
2.1. Организация и осуществление
мероприятий по работе с молодежью в городском округе город Арзамас.
2.2. Осуществление молодежной
политики на территории муниципального образования городского округа
город Арзамас.
2.3. Осуществление комплекса мер по
созданию социально-экономических, политико-правовых, организационных
условий и гарантий для социального становления и развития молодого
поколения, реализация его потенциала в интересах развития города.
2.4. Определение приоритетных
направлений в реализации молодежной политики города.
2.5. Создание систем социальной
адаптации подростков и молодежи в социуме города.
2.6. Совершенствование мер,
направленных на социальную защищенность подростков и молодежи.
2.7. Формирование гражданских качеств
у молодежи.
2.8. Создание условий для раскрытия
творческого потенциала молодежи.
2.9. Содействие трудоустройству и
занятости молодежи.
2.10. Содействие международному
обмену по различным вопросам молодежной политики.
3. ФУНКЦИИ
В соответствии с
возложенными задачами Комитет осуществляет следующие функции:
3.1. Методическая и организационная
помощь субъектам, участвующим в реализации молодежной политики.
3.2. Разработка и реализация
городских молодежных программ, направленных на осуществление
законодательных актов Российской Федерации, Нижегородской области,
решений Арзамасской городской Думы и администрации города.
3.3. Разработка нормативных
документов для реализации городских молодежных программ.
3.4. Содействие деятельности
молодежных и детских общественных организаций, объединений,
ассоциаций и фондов.
3.5. Содействие трудоустройству и
занятости молодежи.
3.6. Разработка механизмов социальной
поддержки молодежи и молодых семей.
3.7. Сбор и анализ информации о
молодежи, организация на этой базе научных исследований,
прогнозирование процессов в молодежной среде и анализ результатов
мероприятий, проводимых Комитетом.
3.8. Поддержка и внедрение новых
социальных технологий, программ, направленных на реализацию
потенциала молодежи города.
3.9. Освещение в средствах массовой
информации положения молодежи в обществе, ее проблем.
3.10. Разработка кадровой политики,
создание условий для подготовки, повышения квалификации специалистов,
работающих с молодежью.
3.11. Участие в формировании
городского бюджета в части расходов на проведение мероприятий для
молодежи.
3.12. Осуществление бухгалтерской и
статистической отчетности в порядке, установленном законом.
3.13. Создание и участие в работе
городских межведомственных комиссий по вопросам молодежной политики.
4. ПРАВА
Для осуществления
возложенных задач и функций Комитет вправе:
4.1. Вносить предложения мэру города
по вопросам реализации городской молодежной политики.
4.2. Запрашивать информацию о
молодежи из различных государственных, общественных органов,
образовательных учреждений, предприятий и организаций различной формы
собственности.
4.3. Образовывать комиссии, советы,
рабочие группы в целях реализации городской молодежной политики.
4.4. Принимать участие в совещаниях,
заседаниях комиссий, рабочих групп, советов, рассматривающих вопросы,
отнесенные к компетенции Комитета.
4.5. Осуществлять в установленном
законом Российской Федерации порядке издательскую деятельность.
4.6. Представлять интересы молодежи
города в различных учреждениях, организациях различной формы
собственности, выступать в защиту их прав.
4.7. Выступать с инициативой и давать
заключения по вопросам создания, реорганизации и ликвидации
учреждений, работающих с молодежью.
4.8. Привлекать в установленном
порядке научные учреждения и иные организации, молодежные
общественные объединения для решения вопросов в сфере городской
молодежной политики.
4.9. Запрашивать в установленном
порядке у структурных подразделений администрации города, иных
учреждений и организаций сведения, материалы и документы, необходимые
для осуществления возложенных на Комитет задач.
4.10. Представлять в установленном
порядке интересы администрации города Арзамаса в судах, органах
государственной власти и управления, иных организациях на основании
доверенности по вопросам, входящим в компетенцию Комитета.
5. ПОЛНОМОЧИЯ
ПРЕДСЕДАТЕЛЯ КОМИТЕТА
Председатель
Комитета:
5.1. Осуществляет руководство
деятельностью Комитета и несет персональную ответственность за
выполнение возложенных на него задач и функций.
5.2. Распределяет обязанности между
специалистами Комитета.
5.3. Разрабатывает должностные
инструкции работников Комитета.
5.4. Издает в своей компетенции
приказы, дает указания, обязательные для исполнения, работникам
Комитета и осуществляет проверку их исполнения.
5.5. Представляет в установленном
порядке мэру города проекты нормативно-правовых актов по вопросам,
входящим в компетенцию Комитета.
5.6. Представляет в установленном
порядке интересы администрации города по вопросам молодежной политики
в органах государственной власти, судебных органах по доверенности.
5.7. Подписывает договоры и иные
документы с юридическими и физическими лицами от имени администрации
города (по доверенности) по вопросам компетенции Комитета.
5.8. Организует делопроизводство и
работу с письменными и устными обращениями граждан.
5.9. Исполняет поручения мэра города
и заместителя мэра по социальным вопросам.
5.10. Участвует в оперативных
совещаниях и мероприятиях по вопросам молодежной политики.
5.11. Еженедельно проводит
оперативные совещания специалистов Комитета.
5.12. Распоряжается средствами в
пределах утвержденных смет и ассигнований, открывает и закрывает
счета в банковских учреждениях в установленном порядке на основании
доверенности.
5.13. Обеспечивает соблюдение
работниками Комитета правил внутреннего трудового распорядка,
должностных инструкций, порядка работы со служебными документами.
5.14. Решает в пределах своей
компетенции вопросы обеспечения правовой и социальной защиты
муниципальных служащих Комитета.
5.15. Решает в установленном порядке
вопросы командирования работников Комитета.
5.16. Осуществляет кадровый подбор и
готовит представление мэру для назначения на должность и освобождения
от должности специалистов Комитета.
6. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ
Работник Комитета
несет ответственность за:
6.1. Несоблюдение Конституции
Российской Федерации, федеральных и областных законов, Устава города,
нормативно-правовых актов органов местного самоуправления.
6.2. Несвоевременное и некачественное
выполнение возложенных на него задач и функций.
6.3. Невыполнение указаний и
поручений мэра города и его заместителя по социальным вопросам.
6.4. Несоблюдение правил внутреннего
трудового распорядка, неисполнение должностной инструкции, порядка
работы со служебной информацией.
6.5. Несохранность документов,
материально-технической базы, использование гербовой печати с
нарушением установленного порядка.
6.6. Несвоевременное в пределах своих
должностных обязанностей, а также в соответствии с поручением
руководителя или иного уполномоченного должностного лица
администрации города рассмотрение обращений граждан, общественных
объединений, предприятий, учреждений и иных организаций по вопросам
молодежной политики.
6.7. Разглашение сведений,
составляющих охраняемую законом и иными нормативными правовыми актами
тайну, а также сведений, ставших ему известными в связи с исполнением
должностных обязанностей, в том числе и после прекращения
муниципальной службы.
6.8. Несоблюдение ограничений,
установленных для муниципального служащего федеральными законами и
Законом "О муниципальной службе и муниципальных должностях в
Нижегородской области" № 11-З от 21.09.1998.
| 
